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                                                                                    2022四川二級人力資源管理師考試有哪些科目

                                                                                    發布時間:2022年12月12日 10:25:57 來源:環球網校 點擊量:

                                                                                    二級人力資源管理師報名、考試、查分時間 免費短信提醒

                                                                                    地區

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                                                                                    摘要 2022四川二級人力資源管理師考試有哪些科目,二級考核三個科目:《理論知識》、《專業技能》和《綜合評審》。近期考試時間安排為:12月17日?荚囆问骄唧w詳情如下:

                                                                                    2022年四川企業人力資源管理師二級考試科目

                                                                                    企業人力資源管理師考試科目有基礎知識:勞動經濟學、勞動法、現代企業管理、管理心理與組織行為、人力資源開發與管理;人力資源規劃、招聘與配置、培訓與開發、績效管理、薪酬福利管理、勞動關系管理等六大專業知識與技能系統。近期考試時間安排為:12月17日。

                                                                                    二級考核三個科目:《理論知識》、《專業技能》和《綜合評審》。

                                                                                    一、“理論知識”的題型是單項、多項選擇題;考查考生在人力資源管理中的應變能力和溝通能力等必備素質,因此需要死記硬背的東西并不多,關鍵是對觀點和概念的理解,并做出正確的判斷,這不是臨考突擊一下就能解決的。這些題目均需要占用大量的時間閱讀,幾乎沒有思考的時間。對于離開“考場”多年的人來說提高閱讀和答題速度是很重要的。

                                                                                    二、專業技能也是“實操”即“技能操作”,考核的題型包括計算分析題、案例分析題和方案設計等?荚噧热萆婕捌髽I人力資源規劃、招聘與配置、培訓與開發、績效管理、薪酬福利管理、勞動關系管理等六部分以及相關的基礎知識。在日常工作中,人才測評、績效評估和薪資激勵制度是人力資源管理模式的核心,而人力資源管理工作中實際遇到的問題以及解決問題的能力,特別在“技能操作”這張試卷中表現得更為明顯。

                                                                                    例如,為一個剛畢業的大學生設計未來五年的職業生涯;對待一個工作能力強但人際關系差的員工,人力資源部經理如何扮演自己角色,如何幫助他協調工作。還有可能給出一個案例,指出案例的成功之處和不足之處。這些題目在書中都沒有現成的答案,只有憑自己的分析,結合工作實際,以及對人力資源知識的理解來回答。

                                                                                    了解了四川企業人力資源管理師二級考試科目,那么,二級人力資源管理師都在什么時候考試呢?您可以 免費預約短信提醒,屆時會短信提醒大家。也可以關注隨時更新的》2022年各省二級人力資源管理師考試時間匯總

                                                                                    考試形式

                                                                                    人力資源管理師考試形式:分為理論知識考試和專業能力考核,采用閉卷上機考試的方式,實行百分制,成績皆達60分及以上者為合格。人力資源管理師需要提交論文,并進行面對面答辯,高級人力資源管理師還需進行現場抽簽答辯。

                                                                                    人力資源管理師考試科目

                                                                                    人力資源管理師教材剛從第三版改版到第四版,具體的改版內容和對比解析可以參考:二級人力資源師第四版與第三版教材目錄對比解析各章匯總

                                                                                    為了幫助大家更好的備考,環球網校提供了二級人力資源管理師免費備考指導,二級人力在線題庫,高效備考從現在做起。

                                                                                    在備考中有些知識點的掌握如果不是太清楚,可以選擇預約一下免費的直播課,跟隨老師學習,讓你的復習備考事半功倍喲!快來預約吧!每天都有喲!

                                                                                    級別 免費預約課
                                                                                    二級 二級人力資源管理師

                                                                                    以上就是小編為大家帶來的“2022四川二級人力資源管理師考試有哪些科目”。小編為大家收集整理了2022年二級人力資源管理師考試真題及答案,以及人力資源管理師高頻考點、記憶口訣等備考資料,點擊下方即可免費下載。

                                                                                    二級人力資源管理師備考資料全部免費下載

                                                                                    • 考試大綱
                                                                                    • 備考計劃   
                                                                                    • 真題答案與解析
                                                                                    • 易錯練習
                                                                                    • 精講知識點
                                                                                    • 考前沖刺提分   
                                                                                    點擊領取資料

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